县区属国企制度体系建设4:把稳前行之舵
县区属国企制度体系建设4:把稳前行之舵
入库时间:2026-02-11|字体:| 下载收藏 语音播报
  来源:国资数据中心
党建引领与现代公司治理的深度融合

在县域经济发展格局中,县区属国企是承担基础设施建设、民生服务保障、主导产业培育的核心力量。然而,当前部分县区国企却面临党建与业务“两张皮”的突出问题:有的将党建工作等同于“务虚”任务,“三会一课”与项目推进、经营管理脱节;有的党组织在重大决策中“缺位”“错位”,面对县域文旅开发、乡村振兴等重点项目时,未能发挥把关定向作用;还有的党员先锋模范作用弱化,在征地拆迁、工程攻坚等急难险重任务中缺乏带头效应。这些问题制约了企业治理效能的全面提升。为此,必须以制度化建设为抓手,推动党建引领与现代公司治理深度融合,让党的政治优势转化为企业发展优势。

从政策层面看,党建融入公司治理是法定要求与改革方向的双重体现。《中华人民共和国公司法》明确规定国有企业应当为党组织的活动 ……
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